Weiterbildung

im Baukastensystem

Schulungen à la carte

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Volle Kostenkontrolle

Optimale Wirtschaftlichkeit dank des modularen Konzepts: Sie buchen nur die Inhalte, die Ihre Kunden wirklich brauchen.


Volle Qualifizierung

Schneller Einstieg in den Beruf dank perfekt auf Kundenbedürfnisse abgestimmter Kurskombinationen.


Volle Flexibilität

Optimale Aktivierungswirkung: Wir gewährleisten einen schnellen Kurseinstieg – oft nur eine Woche Wartezeit.

Modulare Weiterbildung bei der GFN AG

Wir bringen Ihre Kunden in den ersten Arbeitsmarkt

Individuelle Schulungen sind der Erfolgsgarant, um Arbeitsuchenden eine langfristige Perspektive zu bieten. Bei dem modularen Weiterbildungsangebot MosA!K wird für Ihre Kunden ein perfekt abgestimmtes Paket aus über 100 einzelnen Modulen geschnürt. Das Vorwissen und die beruflichen Wünsche des Arbeitsuchenden werden dabei genauso berücksichtigt wie die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt. Wir setzten bei unserem Angebot auf das bewährte Erfolgskonzept Präsenztraining. Aus Erfahrung wissen wir: Der direkte Kontakt zwischen Trainer und Teilnehmer verbessert die Chancen auf einen erfolgreichen Abschluss erheblich.

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Punktgenaue Berufsqualifizierung

Weiterbildung im modularen Baukastensystem heißt: Wir qualifizieren Ihre Kunden zielgerichtet für konkrete und stark nachgefragte Berufsbilder. Web-Berufe wie Online-Marketing-Manager, Web-Designer, Content-Manager und Web-Entwickler sowie Weiterbildungen zum Programmierer, IT-Administrator oder Qualifizierungen als Projektmanager gehören zu unserem Angebot. Auf Wunsch und bei Bedarf schließen Ihre Kunden die Weiterbildung mit anerkannten Zertifizierungen ab – der Türöffner auf dem ersten Arbeitsmarkt. Für unsere Schulungen beachten wir zugleich die Bedürfnisse des Arbeitsmarktes und die Fähigkeiten jedes einzelnen Teilnehmers, sodass sich Ihre Kunden nach der Maßnahme mit optimalen Erfolgsaussichten bewerben können.

Bedarfsgerechte Weiterbildung

Als größtes inhabergeführte IT-Bildungsunternehmen in Deutschland bietet die GFN eine große Auswahl unterschiedlichster Weiterbildungen und Zertifizierungen an. Statt kostenintensiver Schulungen von der Stange, bei der ein wesentlicher Teil der Zeit darauf verwandt wird, alle Teilnehmer erst einmal auf einen gemeinsamen Wissensstand zu bringen, wird mit dem modularen Schulungskonzept MosA!K genau auf das Vorwissen des Einzelnen eingegangen. Sie als Kostenträger setzen Ihr Budget zielgerichtet ein, zudem erlaubt das offene Schulungskonzept einen sehr kurzfristigen Einstieg in die Weiterbildungsmaßnahme – im Regelfall können Ihre Kunden wöchentlich mit der Weiterbildung starten.

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Persönliche Beratung

Die GFN hat fast zwei Jahrzehnte Erfahrung mit der Schulung von Arbeitsuchenden. Ein Schwerpunkt unserer Arbeit liegt in der persönlichen Beratung. Wir verstehen uns als Bildungspartner, der eng mit Kostenträgern wie der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter zusammenarbeitet, ohne dabei jedoch die individuellen Lebens- und Interessenslagen der Arbeitsuchenden zu übergehen. Nur so ist ein partnerschaftlicher Umgang mit Ihnen und Ihren Kunden möglich – und dieses Vertrauen ist das Fundament für eine erfolgreiche Weiterbildung und Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt.

Zertifizierungen und Rezertifizierungen

In der IT-Branche sind offizielle Zertifizierungen ein wichtiger Türöffner, wenn es um Ein- und Aufstiegschancen geht. Das MosA!K-Angebot ist daher bewusst so aufgebaut, dass auf Wunsch Zertifizierungen der unterschiedlichsten Hersteller und Institutionen erworben werden können. Arbeitsuchende haben zudem die Möglichkeit, bereits erworbene Zertifikate aufzufrischen und zu rezertifizieren.

Alle Teilnehmer können ihre modulare Weiterbildung mit Zertifizierungen abschließen, z.B. von Webmasters Europe, Microsoft oder PRINCE2®. Mit diesen belegen Ihre Kunden den potentiellen Arbeitgebern ihre Qualifikation.

Job- und Integrationscoachings mit MosA!K kombinierbar

Alter und Ausbildung Ihrer Kunden spielen dabei im ersten Schritt keine Rolle. Mit MosA!K wird jeder einzelnen Teilnehmer genau dort abgeholt, wo er auch tatsächlich steht. Dank der engen Verzahnung mit Arbeitgebern und der hohen Praxiserfahrung unserer Trainer können wir realistisch abschätzen, welche Kurse für eine erfolgreiche Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt besonders gute Aussichten bieten. Hier stimmen wir uns eng mit Ihnen als Kostenträger ab. Auf Wunsch kombinieren wir die MosA!K-Weiterbildung mit einem individuellen Coaching für Arbeitsuchende. Unsere erfahrenen Coaches können so auf den einzelnen Teilnehmer eingehen, seine Stärken sowie Herausforderungen erkennen und optimale Weiterbildungswege aufzeigen. Hierbei berücksichtigen wir insbesondere die Bedürfnisse, die beispielsweise ältere Menschen oder Langzeitarbeitsuchende haben.

Unsere Lizenzen und Partner

GFN AG – Ihr Partner für berufliche Wiedereingliederung

GFN AG – Ihr starker Partner in Sachen Weiterbildung

Die GFN AG ist einer der größten deutschen Anbieter für IT-Schulungen aller Art. Seit fast 20 Jahren unterstützt die GFN erfolgreich Menschen auf ihrem Weg (zurück) in den ersten Arbeitsmarkt. Zu unseren Stärken gehören:

  • Experte für Weiterbildung und Umschulung
  • Zertifiziert durch namhafte Hersteller wie z.B. Microsoft
  • Zahlreiche Bildungspartnerschaften, u.a. mit SAP
  • Fachlich und didaktisch bestens geschulte Trainer
  • Präsenztraining für optimale Erfolgsaussichten
  • Moderne Trainingscenter, – 23 Standorte in Deutschland
  • Hervorragend vernetzt mit regionalen Arbeitsmärkten

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