AVGS – Ihr Weg zum Jobcoaching
Sie suchen seit längerer Zeit einen Arbeitsplatz? Wir unterstützen Sie dabei! Ein Jobcoaching der GFN bietet professionelle Unterstützung, bei denen Ihre Bedürfnisse an erste Stelle stehen.
Mit einem AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) wird das Jobcoaching zu 100 % vom Jobcenter oder der Agentur für Arbeit gefördert – bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen.
Perspektiven für Arbeitsuchende
Maßgeschneiderte Jobcoachings
Mit dem GFN CheckPoint | IAS stellen wir gemeinsam mit Ihnen fest, wie es um Ihre Stärken, Soft Skills und Gesundheit steht. Beim GFN InJob | ICO und dem InJob-Coaching begleiten wir Sie über die Statusfeststellung hinaus auf Ihren Weg in Arbeit.
Förderung durch AVGS
Wie unsere zahlreichen Weiterbildungen und Umschulungen lassen sich auch unsere Jobcoachings vom Jobcenter oder der Agentur für Arbeit fördern. Wir unterstützen Sie gerne bei der Beantragung Ihres Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheins!
Bundesweit verfügbar
Unsere individuellen Jobcoachings finden bundesweit in einem unserer 39 Trainingscenter statt. Gerne können Sie sich bei uns auch vorab unverbindlich und kostenlos zum Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein - kurz AVGS - informieren.
Ob Langzeitarbeitsuchender, Berufsrückkehrer oder Mensch mit gesundheitlicher Einschränkung – bei uns erhalten Sie die Unterstützung, die zu Ihrer Lebenssituation passt. Sie haben dabei die Wahl zwischen GFN CheckPoint | IAS (kompakte Statusfeststellung) und einem längerfristig angelegtem Jobcoaching. Beide Maßnahmen können miteinander kombiniert werden, eine Einzelbuchung ist aber ebenfalls möglich.
Unsere Jobcoaches nehmen sich in beiden Maßnahmen die Zeit, Sie kennenzulernen und maßgeschneiderte Pläne für Sie und mit Ihnen ganz persönlich zu entwickeln. Wir zeigen Ihnen realistische Perspektiven und sprechen konkrete Handlungsempfehlungen aus. Unser Ziel: Sie aufzubauen und wieder fit für den Arbeitsmarkt zu machen.
AVGS beantragen und Unterstützung erhalten
Gefördert wird das Jobcoaching bei der GFN durch einen AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein). Wenn Sie in den vergangenen drei Monaten mindestens sechs Wochen arbeitsuchend gemeldet sind und ALG 1 beziehen, haben Sie einen verbindlichen Rechtsanspruch auf einen AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein).
Sollten Sie im ALG 2-Bezug („Hartz IV“) sein, kann Ihnen Ihr Fallmanager beim Jobcenter ebenfalls den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein ausstellen. In letzterem Fall handelt es sich allerdings um eine freiwillige Unterstützungsleistung.
Falls Sie sich unsicher sind, sprechen Sie uns gerne an. Wir beraten Sie unverbindlich und kostenlos zum Thema AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein), Jobcoaching und – ganz wichtig – ob diese Maßnahme für Sie hilfreich ist. Wir haben auf dieser Seite zudem weitere Infos zum Thema AVGS beantragen zusammengestellt.
Dauer des AVGS-geförderten Jobcoachings
Unser Angebot unterscheidet sich in drei AVGS-geförderte Programme: GFN CheckPoint | IAS, GFN InJob | ICO und dem InJob-Coaching. Das IAS ist eine maximal fünftägige Statusfeststellung, die beiden anderen sind längerfristig angelegte Jobcoachings, die sich normalerweise an das IAS anschließen.
Übrigens: Bei der GFN handelt es sich um ein AZAV-zertifiziertes Unternehmen. Das bedeutet, dass wir strengen Prüfungen unterliegen und unsere Jobcoachings zu 100 % durch einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein gefördert werden.
Aufbau der GFN Jobcoachings
Jobcoachings der GFN AG können mit einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein – besser bekannt als AVGS – gefördert werden. Beim fünftägigen GFN CheckPoint | IAS stehen Sie, Ihre Stärken und Ihre Soft Skills im Fokus. Ergänzt wird das Coaching durch eine gesundheitliche Einschätzung. Am Ende jedes Programms erhalten Teilnehmende und Ihr Fallmanager in der Arbeitsagentur oder dem Jobcenter eine Integrationsbeurteilung mit konkreten Handlungsempfehlungen, die bei der Positionierung auf dem Arbeitsmarkt helfen.
Bei einem mehrwöchigen Jobcoaching findet ebenfalls zu Beginn eine Statusfeststellung statt. Anschließend stehen berufliche Qualifikationen und Chancen auf dem Arbeitsmarkt im Fokus. Da wir jeden Menschen einzeln betrachten – inklusive der aktuellen Lebenssituation, Vorgeschichte und persönlichen Erwartungen – können die Schwerpunkte einer Statusfeststellung individuell gesetzt werden.
Unser Ziel ist es, Vermittlungshemmnissen zu identifizieren, thematisieren und gemeinsam mit Ihnen zu lösen. Dafür schauen wir gemeinsam mit Ihnen auf Ihre Stärken, Talente und Bedürfnisse. So können wir maßgeschneiderte Handlungsempfehlungen für Sie entwickeln. Handlungsempfehlungen, die Ihre Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen und nachhaltig wirken.
JobIMPULS Methode und weitere AVGS-Leistungen
Die Statusfeststellung basiert auf wissenschaftlich fundierten Methoden wie z.B. der JobIMPULS Methode. Diese Methode beinhaltet eine Reihe von Modulen, die ebenfalls über einen AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) gefördert werden und Bestandteil des GFN-Jobcoachings sind.
Unter anderem erfolgt eine Suche nach passenden Stellen, basierend auf einer aktuellen Analyse des Arbeitsmarktes in Ihrer Region. Auch werden mögliche Weiterbildungsangebote berücksichtigt oder erst einmal ganz grundsätzlich geschaut, wie Sie gesundheitlich oder emotional stabilisiert und in Balance gebracht werden können – wenn das nötig ist.
Sie erhalten eine ganzheitliche Unterstützung, bei der Sie als Mensch im Mittelpunkt stehen. Wertschätzend und zu 100 % individuell.
Vermittlungsgutschein und unsere Zielgruppen
Sofern die persönlichen Voraussetzungen für einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein vorliegen, kann grundsätzlich jeder von einem Jobcoaching profitieren. Zielgruppen sind unter anderem:
Diese Einteilung dient lediglich der Orientierung: Grundsätzlich stehen die AVGS-geförderten Jobcoachings jedem Arbeitsuchenden offen, der daran interessiert ist und die entsprechende Förderung durch die Agentur für Arbeit bzw. das Jobcenter erhält.
AVGS-Beratung und weitere Informationen
Interessiert? Sprechen Sie Ihren Fallmanager auf unsere Jobcoachings an. Gerne können Sie vorab auch unverbindlich und kostenlos in eines unserer bundesweit 39 Trainingscenter kommen und sich persönlich informieren, bevor Sie das Gespräch mit Ihrem Fallmanager suchen.
Sollte Ihr Fallmanager Rückfragen haben oder sich über unsere Jobcoachings informieren wollen, haben wir für Ihn auf dieser Seite Informationen für Kostenträger zusammengestellt.
Übrigens: Ihnen entstehen keine Kosten!
Die GFN AG ist AZAV-zertifiziert, ein Jobcoaching kann mit einem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein zu 100 % gefördert werden - bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen. Als Kostenträger kommen unter anderem die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter in Frage.
Mehr Informationen zum Integrationscoaching für Arbeitsuchende finden Sie in unseren PDF-Broschüren. Jetzt einfach downloaden!
Unser Angebot: Individuelle Berufscoachings für Arbeitsuchende
Gemeinsam bringen wir Sie zurück in Arbeit: Mit unseren individuellen Coachings. Profitieren Sie von Einzelcoachings, Bewerbungshilfen und Profilings. Ihr beruflicher Erfolg ist unser Ziel. Sie haben Fragen? Wir freuen uns, von Ihnen zu hören. Schreiben Sie uns gerne.
Ihr Kontakt zur GFN AG
Haben Sie Fragen?
Sie haben Fragen zu unseren Angeboten, Leistungen und Services? Nutzen Sie einfach das Kontaktformular, wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen.
Ihre schnellste Verbindung zu uns
Für eine noch schnellere Bearbeitung Ihres Anliegens hinterlassen Sie uns einfach eine Telefonnummer, unter der Sie gut erreichbar sind. Durch die Mitteilung Ihrer Postleitzahl können wir Ihr Anliegen direkt an das zuständige GFN-Trainingscenter weiterleiten.
Übrigens: Unsere 39 Trainingscenter sind über die gesamte Bundesrepublik Deutschland verteilt und garantiert auch in Ihrer Nähe. Wir freuen uns auf Ihren Besuch!
